随着我国经济的快速发展，宝山开发区在招商引资、产业升级等方面取得了显著成绩。为进一步优化公司治理结构，提高董事会决策效率，现对董事会成员进行重新任命。本次任命旨在加强公司领导层建设，提升公司整体竞争力。<

二、董事会成员的任职资格

1. 具有良好的政治素质和职业道德，遵守国家法律法规。

2. 具有丰富的经营管理经验，熟悉相关行业政策。

3. 具有较强的决策能力和团队协作精神。

4. 具有良好的沟通协调能力和领导能力。

5. 具有较强的社会责任感和使命感。

三、董事会成员的选拔程序

1. 发布董事会成员任命公告，明确选拔条件和程序。

2. 组织报名，对报名人员进行资格审查。

3. 组织面试，考察候选人的综合素质和履职能力。

4. 形成董事会成员候选人名单，提交公司股东大会审议。

5. 股东大会审议通过后，正式任命董事会成员。

四、董事会成员的职责与权利

1. 参与公司重大决策，对公司的长远发展负责。

2. 监督公司经营管理，确保公司合规经营。

3. 维护公司利益，保护股东权益。

4. 推动公司技术创新，提升公司核心竞争力。

5. 完成公司股东大会和董事会交办的其他工作任务。

五、董事会成员的任期与考核

1. 董事会成员任期一般为三年，可连任。

2. 董事会成员每年进行一次考核，考核内容包括履职情况、决策能力、团队协作等方面。

3. 考核不合格的董事会成员，经公司股东大会审议后，可予以免职。

六、董事会成员的待遇与保障

1. 董事会成员享有公司规定的薪酬待遇。

2. 董事会成员享有公司提供的福利待遇。

3. 董事会成员享有公司提供的培训机会。

4. 董事会成员享有公司提供的健康保障。

七、董事会成员的离职与交接

1. 董事会成员因故离职，应提前向公司提出书面申请。

2. 离职董事会成员应完成交接工作，确保公司工作连续性。

3. 公司对离职董事会成员的离职原因进行保密。

八、宝山开发区招商办理董事会成员任命的要求及相关服务见解

宝山开发区招商（https://baoshan.jingjikaifaqu.cn）在办理董事会成员的任命过程中，要求严格按照国家法律法规和公司章程执行，确保任命过程的公开、公平、公正。相关服务包括：

1. 提供详细的任命流程指导，确保企业了解整个任命过程。

2. 提供专业的法律咨询，帮助企业规避法律风险。

3. 提供高效的行政服务，确保任命工作顺利进行。

4. 提供后续的跟踪服务，帮助企业解决在任命过程中遇到的问题。

宝山开发区招商通过提供全方位的服务，助力企业优化治理结构，提升企业竞争力，为区域经济发展贡献力量。