一、合同权利的转移

1、宝山企业注销对公司的合同影响首先体现在合同权利的转移。一旦企业注销，其合同权利可能会转移到其他方，如债权人或法定继承人。这可能会导致原本由企业享有的权利转移到其他方，影响公司的权益和运营。

2、根据《公司法》的规定，企业注销后，其合同权利应当按照法定继承或者其他协议规定进行转移。如果没有明确规定，可能需要通过法律程序或法院裁决来确定权利的归属。

3、这种合同权利的转移可能会给公司带来法律纠纷和经济损失，因为新的合同权利持有人可能有不同的利益诉求，与原本公司的经营战略和利益保护相悖。

4、此外，合同权利转移还可能会影响公司与合作伙伴的关系，导致合作伙伴对公司的信任度降低，进而影响公司的商誉和市场地位。

5、因此，对于宝山企业注销对公司的合同影响，需要及时妥善处理合同权利的转移问题，保护公司的利益和声誉。

二、合同义务的履行

1、除了合同权利的转移外，宝山企业注销还会影响公司的合同义务的履行。一旦企业注销，其合同义务可能仍然存在，但公司可能无法有效履行。

2、这可能会导致公司面临违约责任，承担违约金或赔偿责任，进而影响公司的财务状况和声誉。

3、同时，合同义务的履行可能需要依赖企业的资源和能力，一旦企业注销，这些资源和能力可能无法继续提供，从而影响合同的履行。

4、为了避免合同义务的履行风险，公司需要及时与合同相对方沟通，协商解决方案，尽量减少因企业注销而导致的合同履行困难。

5、此外，公司还可以通过与其他合作伙伴重新协商合同条款，调整合同义务，以适应企业注销后的新情况。

三、员工劳动合同的处理

1、宝山企业注销对公司的合同影响还体现在员工劳动合同的处理上。一旦企业注销，员工的劳动合同可能会受到影响，需要及时妥善处理。

2、根据《劳动合同法》的规定，企业注销后，员工劳动合同可以继续有效，也可以协商解除。这需要企业与员工进行沟通协商，达成一致意见。

3、如果员工劳动合同继续有效，企业需要根据法律规定向员工支付相应的经济补偿，保障员工的合法权益。

4、如果员工劳动合同解除，企业需要向员工支付相应的经济补偿，同时履行法定解除程序，确保员工的权益得到保障。

5、另外，企业还需要与员工协商解决员工的离职事宜，包括工资结算、社会保险等问题，避免因企业注销而引发的劳动纠纷。

四、合同违约风险管理

1、在面对宝山企业注销对公司的合同影响时，管理合同违约风险至关重要。企业需要及时评估合同违约风险，采取有效措施进行管理。

2、首先，企业需要审查现有合同，了解合同条款和义务，并评估因企业注销可能导致的合同违约风险。

3、其次，企业可以与合作伙伴进行沟通，协商调整合同条款，减少合同违约风险，保护公司的利益。

4、同时，企业还可以购买合同违约保险，转移合同违约风险，减少因企业注销而导致的经济损失。

5、最后，企业还可以制定应急预案，应对可能发生的合同违约事件，保障公司的稳定运营。

综上所述，宝山企业注销对公司的合同影响主要体现在合同权利的转移、合同义务的履行、员工劳动合同的处理和合同违约风险管理等方面。公司需要及时应对这些影响，保护自身的利益和声誉，确保稳定运营。